+7 (499) 653-60-72 Доб. 504Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 511Остальные регионы

Пфр какие документы для оформления пенсии

Для установления пенсии гражданам необходимо подать заявление о назначении пенсии и необходимые документы (лично, либо через.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Документы для получения пенсии

оформление пенсии

пфр какие документы для оформления пенсии
Эту часть документов на пенсию можно оформить (заверить) в Консульстве их в Департамент Пенсионного Фонда РФ для проживающих за границей.

С 11 марта 2017 года были внесены изменения в некоторые приказы Минтруда по вопросам установления страховых пенсий. Соответственно внесены изменения и в Административный регламент предоставления Пенсионным фондом услуги по установлению пенсий.

В связи с этим каждый гражданин должен заблаговременно ознакомиться с состоянием своего лицевого счёта. В связи с этим специалистами Пенсионного фонда принимаются все усилия, чтобы на лицевом счёте были отражены все пенсионные права гражданина: продолжается работа по формированию сведений о стаже до даты регистрации гражданина в качестве застрахованного лица; проводится заблаговременная работа по подготовке документов будущих пенсионеров, используются сведения, имеющиеся в распоряжении территориальных органов ПФР, организовано межведомственное электронное взаимодействие, а также электронное взаимодействие со страхователями.

По результатам проведённой работы гражданин знакомится со сведениями, отражёнными в его лицевом счёте, и в случае согласия на назначение страховой пенсии по данным индивидуального персонифицированного учёта подаёт согласие. Какую работу проделывает ПФР, чтобы начислить вам пенсию Когда приходит время назначения пенсии, мало кто из граждан задумывается о том, какой объем работы нужно для этого выполнить специалистам Пенсионного фонда.

Исполняя требования закона, в процессе назначения и выплаты пенсии гражданину они рассматривают все представленные документы, дают полную и всестороннюю оценку содержащимся в них сведениям. Только после этого выносится решение об установлении пенсии.

База ПФР о застрахованных лицах и получателях пенсий и социальных выплат постоянно поддерживается в актуальном состоянии. Это обеспечивает полноту и достоверность данных о пенсионных правах граждан и минимизирует их личное участие при оформлении пенсионных выплат. Пенсионный фонд РФ с 2002 года ведет учет пенсионных прав граждан на их индивидуальных лицевых счетах в системе персонифицированного учета, которая отображает сведения о периодах трудовой деятельности, заработной плате до 01.

Эта информация отражена на ИЛС застрахованного лица. Для того чтобы сведения о стаже и заработке за периоды до регистрации гражданина в системе персучета были максимально учтены, территориальными органами ПФР проводилась и проводится заблаговременная работа с гражданами и работодателями по сбору, проверке этих сведений и их отражению на ИЛС.

В рамках этой работы формируются электронные макеты документов будущих пенсионных дел, что в дальнейшем ускоряет процесс назначения пенсий. Из-за бардака в кадровых документах бывший сотрудник не может подтвердить стаж для пенсии Не секрет, что при оформлении пенсии будущие пенсионеры часто сталкиваются с проблемами в части корректности записей в трудовой книжке. Между тем даже если бывший работодатель продолжает деятельность это еще не означает, что пенсионер сможет подтвердить свой стаж.

На наш форум обратился представитель организации, куда явился бывший сотрудник и требует внести в его трудовую книжку запись об увольнении, от которой завит размер его стажа для пенсии. Сотрудник был принят на работу в 1997 году. О его дальнейшей судьбе в кадровых документах компании никаких следов обнаружить не удалось. Спустя 20 лет, пришел сотрудник у которого в трудовой отсутствует запись об увольнении. Просит сделать запись так как пенсионный не принимает документы.

Ситуация такая. Запись о том что работник принят на работу есть 1997 г. О том, что уволен нету. Подняли книгу приказов, приказа об увольнении нету. Ведомости начисления зарплаты только до 1998 г. Ни старых работников которые могут разъяснить ситуацию , ни печатей старых нету. Говорит что работал до 2003 г. У него имеется на руках трудовой договор за 2003 г.

Как правильно уволить данного сотрудника? Общеустановленный пенсионный возраст в Российской Федерации — 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Для предварительной оценки документов следует обратиться в территориальное Управление ПФР по месту жительства. На заблаговременную работу необходимо представить следующие документы: - удостоверяющие личность, возраст, место жительства, принадлежность к гражданству: паспорт гражданина РФ для граждан РФ , вид на жительство для иностранных граждан и лиц без гражданства и др.

Пора на пенсию

Нажмите и увидите список. Выберите из него по смыслу необходимые вам и нажмите — документы скачаются вам на компьютер и вы их заполните. Как правило, это: 1. Некоторые из этих документов имеют на сайте заполненные образцы. Заполняя формуляры документов, напишите дополнительно свой почтовый адрес и телефоны, поскольку Пенсионный Фонд наверняка будет вам звонить и посылать письма и документы при возникающих вопросах. Кстати, адрес проживания указывайте как по-испански, так и по-русски. Дополнительно в свободной форме можете написать заявление на получение страхового свидетельства и пенсионной книжки — тогда Пенсионный Фонд вам их пришлёт на указанный почтовый адрес или на адрес Консульства.

В протвном случае, такие заявления может написать ваш доверитель при передаче ваших документов в Пенсионный Фонд и позднее получить их на руки и переслать вам.

Кроме заполненный формуляров, понадобятся заверенные копии следующих документов: 1. Свидетельство о рождении 3. Свидетельство о браке 4. Разница в одну букву считается ошибкой, и устанавливать истинное имя придётся через российский суд, что по доверенности вполне реально, но долго.

Если вы меняли фамилию, приложите заверенную копию документа о смене фамилии 5. Для минимальной пенсии нужно набрать 5 пять лет непрерывного стажа. Если такое не получается, в стаж включают годы получения высшего образования и рождения детей по полтора года на каждого , поэтому приложите заверенные копии следующих документов: 1. Свидетельство о рождении ребёнка 2. Но документы о стаже работы и зарплате и выписку из ведомостей о зарплате это два разных документа придётся доставать по месту той самой работы, а это значит, что кто-то в России должен будет вам в этом помочь по доверенности.

Доверенность тоже можно оформить в Консульстве РФ в Панаме. Составляя доверенность НЕ генеральную , перечислите подробно все действия, которые должен будет совершить ваш доверитель при оформлении пенсии, иначе окажется, что он не сможет вам помочь до конца и вам придётся составлять новую доверенность.

Проследите, чтобы все копии были правильно заверены. Если докумет иностранный, то необходимо поставить на него апостиль, снять с апостилированного документа копию, сделать заверенный перевод на русский, скрепить их вместе и заверить в Консульстве как копию документа, так и перевод. Граждане России, выехавшие на постоянное жительство за ее пределы и не имеющие регистрации на территории Российской Федерации, подают заявление непосредственно в Пенсионный фонд РФ: Москва, 119991 ул.

Шаболовка, дом 4, ГСП-1. Для москвичей этот департамент находится по адресу: Москва 129085 ул. Часы работы: пн. Телефон находится непоследственно в отделе приёма документов, на звонки отвечают два оператора. При приёме документов может оказаться, что необходимы дополнительные документы. Как видите, на этом этапе доверитель всё же необходим.

Но когда пенсия будет оформлена, последующую связь с Пенсионным Фондом вы можете поддерживать самостоятельно по телефону и по почте. Учтите, что пенсия соотечественникам за рубежом начисляется общероссийская, то есть без надбавок прожиточного минимума по регионам России — без московской, петербургской и прочих надбавок.

Какие требуются документы для оформления пенсии по возрасту (перечень) пенсии каждый желающий может скачать на официальном сайте ПФР.

ПФР. Перечень документов для оформления пенсии

АДВ-6-1; пояснительную записку. Все формы нужно сделать за период с начала года до дня пенсионного возраста. Страховой стаж вычисляется состоянием на дату их заполнения. В него включается не только период работы на различных предприятиях, но и военная служба, уход за ребенком до трех лет, время получения пособия по безработице, участие в оплачиваемых общественных работах, уход за инвалидом 1 группы или лицом, перешагнувшим 80-летний возраст.

Эти периоды называются нестраховыми. Проверка и выдача трудовой книжки. Как профессионал своего дела, кадровик проверяет трудовую книжку на наличие возможных исправлений и неточностей. В случае выявления неправильного заполнения он помогает будущему пенсионеру собрать соответствующие доказательства, подтверждающие стаж. Нужно проследить, чтобы все данные в документах соответствовали действительности Ф.

Кадровик по письменному заявлению работника обязан выдать ему трудовую книжку для предъявления в ПФР, а потом проследить, чтобы тот вернул книжку назад. Проверка сведений. Для проверки предоставленных данных в ПФР работодатель запрашивает выписку из индивидуального лицевого счета. Увольнение пенсионера — только по его желанию.

В случае если сотрудник хочет закончить трудовую деятельность и уйти на пенсию, его увольняют с того дня, который указан им в заявлении.

Отрабатывать положенные при увольнении две недели он не обязан. Если сотрудник желает работать дальше, увольнять его нельзя.

Также нельзя переоформить бессрочный трудовой договор на срочный. Кто имеет право на досрочную пенсию Законодательством предусмотрено право на оформление пенсии досрочно. Условиями назначения для них льготной пенсии с 2019 года по-прежнему остаются: Достижение пенсионного возраста, установленного отдельно для списков 1 и 2. Наличие полного общего страхового стажа и необходимого количества пенсионных баллов ИПК. Наличие необходимого льготного стажа. На досрочную пенсию могут претендовать следующие категории граждан: работники, имеющие необходимый льготный стаж за работу в тяжелых и опасных условиях труда; отработавшие в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним местностях; педагоги и медицинские работники при наличии педагогического 25 лет или медицинского 30 лет стажа; многодетные мамы, родившие и воспитавшие до восьмилетнего возраста пять и более детей они приобретают право на пенсию в 50 лет ; матери или отцы , воспитавшие ребенка-инвалида с детства они имеют право выхода на пенсию на пять лет раньше общеустановленного возраста: женщины — в 50 лет, мужчины — в 55 лет.

Вступивший в силу с 01. В частности, новый закон предусматривает изменение сроков выхода для таких льготных пенсий, как: по выслуге лет — для учителей, медработников, творческих профессий; для жителей районов Крайнего Севера и приравненных к ним территорий. Для этих категорий граждан увеличится период трудоспособности, начиная с 01. Согласно новому закону, требования к специальному профессиональному стажу для этих категорий работников изменяться не будут, но срок оформления пенсионных выплат для них будет отложен на 5 лет относительно года приобретения требуемого стажа.

Все изменения будут проходить постепенно, в несколько этапов, предусматривая переходные положения, в течение которых срок выхода на пенсию будет постепенно повышаться, пока не достигнет предусмотренных законопроектом значений.

Оформить пенсионные выплаты педагогам и медработникам можно будет и согласно общеустановленным требованиям, то есть в 60 лет — для женщин или 65 лет — для мужчин. Помимо медиков и педагогов, право на досрочное оформление пенсионных выплат полагается работникам творческой деятельности в театрально-зрелищных организациях. Для них старым законом установлены требования к специальному стажу в зависимости от вида работ — от 15 до 30 лет.

Новый закон предусматривает для них аналогичное повышение возраста до 55-60 лет соответственно. Изменение для них будет происходить тоже поэтапно, с ежегодным повышением на 1 год. Для граждан, которые в связи с работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях выходят на пенсию досрочно, закон о пенсиях с 01. Необходимо отметить, что увеличение периода трудоспособности не коснется работников Крайнего Севера и приравненных к ним районов, если они осуществляют свою трудовую деятельность в тяжелых или вредных условиях например, работники черной и цветной металлургии, шахтеры, железнодорожники и т.

Для них принятым законом никаких изменений не запланировано. Оформление льготной пенсии В случае оформления льготной пенсии отдел кадров оформляет документы для подтверждения льготы. Для этого в ПФР необходимо предоставить следующее: справка скачайте бланк в конце статьи ; учредительные документы; свидетельство о внесении записи в ЕГРН; свидетельство о постановке на учет в налоговом органе; информационное письмо из органов статистики с ОКВЭД; лицензия или свидетельство о допуске к определенному виду работ СРО ; штатное расписание; должностные инструкции или производственные инструкционные карточки и др.

Порядок приема и рассмотрения Полный пакет документов предоставляется лично или через законного представителя нотариальная доверенность. Время рассмотрения заявления в Пенсионном фонде не должно превышать 10 рабочих дней. Для назначения выплат со дня наступления пенсионного возраста рекомендуем будущему пенсионеру обратиться в ПФР за неделю до дня рождения. В случае если на момент обращения к заявлению приложены не все необходимые документы, ему будет предоставлено три месяца для сбора недостающего.

При этом днем обращения будет считаться день приема заявления. Как увеличить пенсию Чтобы разобраться, необходимо понять, из чего состоят пенсионные выплаты. Распределим выплаты на три части и посмотрим, из чего они состоят и как их увеличить. Такое повышение предусмотрено ч.

Пенсионные выплаты.

Какие документы нужны в пенсионный фонд

Главный документ, подтверждающий периоды работы до 2002 года - трудовая книжка. Если в ней есть пробелы, ПФР принимает: 1. Письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством на момент их заключения. Трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или госорганами.

Выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу зарплаты. После 2002 года все сведения о трудовой деятельности легальной есть в Пенсионном фонде России - в системе персонифицированного учета. Для подтверждения заработка: До 2002 года применяются два варианта исчисления среднемесячной зарплаты.

Вариант 1. Берется среднемесячный заработок за 2000-2001 годы. В этот период в ПФР уже начала действовать система персонифицированного учета, поэтому никаких подтверждающих документов в этом случае представлять в Пенсионный фонд не нужно. Если зарплата в 2000-2002 году была маленькой или гражданин вовсе не работал, он имеет право представить справку о зарплате за любые 5 лет 60 месяцев подряд в период до 1 января 2002 года.

В разных ситуациях ПФР требует дополнительные документы. Например, если у гражданина есть иждивенцы, нужно будет это подтвердить. Для назначения досрочных пенсий понадобятся документы, подтверждающие льготный стаж. Документы, подтверждающие периоды работы и другие периоды, должны оформляться строго: указываются номер и дата выдачи, фамилия, имя, отчество гражданина, число, месяц, год его рождения, место и период работы, профессия должность.

Указывается основание выдачи документа: приказы, лицевые счета и т. При этом документы об увольнении могут быть приняты в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат основания для их выдачи.

Что нужно сделать будущему пенсионеру 1. Проверьте трудовую книжку. Посмотрите: хорошо ли читаются записи, нет ли помарок, исправлений, подчисток, не смазаны ли печати. Если менялась фамилия, об этом должна быть отметка. Все исправления должны быть заверены печатью, а записи - иметь дату и основание для их внесения - номер приказа, распоряжения. Если речь идет о назначении "северной" пенсии, в трудовой книжке должно быть указано, что организация находится на территории, где действует "северный" коэффициент.

Если такой записи нет, нужна будет справка. Проверьте соответствие всех записей. Часто в трудовой книжке запись о приеме на работу содержит название одной организации, а запись об увольнении заверена печатью другой.

Это происходит, например, если организация была реорганизована. Если в трудовой книжке записи о реорганизации или переименовании компании нет, необходимо взять справку, подтверждающую, что название организации, где вы работали, изменилось.

Если предприятие ликвидировано, нужно получить справку от организации-правопреемника либо обратиться в архив. ГД: Закон о выплате спецпенсий депутатам с 65 лет могут принять весной 3. Позаботьтесь подтвердить стаж и заработок. Если в трудовой книжке не оказалось записей о каких-то периодах работы. За подтверждением стажа нужно обратиться в ту организацию, где вы работали вне зависимости от того, сколько времени прошло после вашего увольнения. Если предприятие ликвидировано обанкротилось и т.

Перед тем как направлять запрос в то или иное архивное учреждение, стоит предварительно связаться с ним по телефону, чтобы уточнить, имеются ли там на хранении нужные документы. Что нужно иметь для первого визита в Пенсионный фонд? Возьмите с собой паспорт, страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования зеленая пластиковая карточка , трудовую книжку или ее копию. Специалист ПФР изучит весь комплект и подскажет, понадобится ли вам собрать еще какие-либо справки и выписки.

Если вы придете в ПФР заранее, ко дню выхода на пенсию у вас будет полный комплект документов для своевременного ее назначения, и вы начнете получать деньги без задержки.

Cправка "РГ" Точный перечень документов, которые обязан предъявлять заявитель, указан в Административном регламенте предоставления Пенсионным фондом РФ государственной услуги по приему и регистрации заявлений граждан об установлении им пенсий в соответствии с Федеральными законами "О трудовых пенсиях в РФ" и "О государственном пенсионном обеспечении в РФ". Этот регламент утвержден приказом минздравсоцразвития от 12 декабря 2011 года N 1521н.

Столичным отделением ПФР заключено соглашений об электронном .. Готовьте документы для оформления пенсии заранее.
ВИДЕО ПО ТЕМЕ: О подготовке документов для назначения трудовой пенсии, необходимо подумать заранее


Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий